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劳动节发言稿大纲

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劳动节发言稿

劳动节发言稿1

老师们,同学们:

劳动节发言稿

大家好!

五月一到,就是劳动节了,我今天的发言题目就是以劳动为荣,以懒惰为耻。在此之前,我首先要为全国的劳动者们献上最美的问候:“你们辛苦了!”

在生活中,处处都有劳动者的身影。老师、清洁工、建筑工人……他们日日夜夜,勤勤恳恳地工作着,从没喊过一声“苦”,从没喊过一声“累”。就说清洁工吧!他们每天3、4点钟就起床,穿上单薄的工作服,顶着清晨的寒风扫呀扫。当我们睁开朦胧的双眼时,城市里已经一尘不染,干干净净了。建筑工人们同样不怕苦,不怕累,辛勤地建设着城市,天天汗流成河。不管烈日炎炎还是寒风刺骨,建筑工人们仍然在马不停蹄地建设着。还有我们的老师,他们辛辛苦苦地教育下一代,燃烧了自己,点亮了别人。这些劳动者们是多么伟大啊!正是有了这些劳动者们,城市中才有了一座座高楼大厦,山区中才修起了一条条通往外界的大路;孩子们才获得了丰富的知识;餐厅中才有了美味的佳肴,地面上才一尘不染。因为有了这些劳动者们,我们的家园才更加美好!

虽然劳动者很多,但也有些懒惰者,就说我们身边的同学有一些不也是吗?他们经常为了自己玩而不完成老师布置的作业,这不是一种懒惰的行为吗?还有一些同学从来不帮助父母做家务。还有小偷,他们不劳动,反而窃取别人的劳动成果,这种行为不可饶恕!懒惰真是害人又害己啊!

同学们,劳动是一种美德,懒惰是一个缺点。动手劳动,益处多多;懒惰贪婪,害人害己。俗话说的好:自己动手,丰衣足食。一个人只有劳动才充实。所以我们应该丢掉懒惰的帽子,劳动起来,让我们用自己勤劳的双手去迎接最美好的五一劳动节,去创造最美好的明天!

谢谢大家,我的演讲到此结束。

劳动节发言稿2

各位来宾、各位同志们:

大家好!

百草吐芳,春意融融,在五一国际劳动节到来之际.我们在此欢聚一堂.共同庆祝佳节。借此机会,我向各位在各自的岗位上忘我工作、默默奉献的公司全体员工们致以节日的问候和诚挚的感谢!

这一年,我们公司的发展势头是强劲的,各项工作都取得了喜人的成绩:这一切和你们的努力是分不开的,是你们的汗水和心血凝结出了我们的名誉,是你们的奋斗和奉献支撑起了公司的高度。你们勤劳奋进,自立自强,开拓进取,在各自的岗位上充分发挥了自己的长处,用自己的聪明才智支援着公司的建设和发展。你们爱岗敬业,无私奉献,肩负着家庭和工作的重担,满怀热情地投人到公司的事业中。在公司一路壮大的过程中,你们起的作用是无可替代的!

同志们,公司未来的规划蓝图已经初步绘就,还希望大家能够继续奋斗,继续发扬自强不息、开拓创新的精神,为了公司的进一步发展和稳定前进做出更大的贡献,再立新功!在这里,我谨代表公司董事会,敬大家一杯酒,感谢大家多年的付出,祝大家节日快乐,身体健康,工作顺利,家庭幸福!

劳动节发言稿3

满山的桃花、碧绿的田野、金灿的油菜花望不到边际,农民,您用那粗壮的双臂换来我们的美食,您用汗水浇灌了我们的身体。

钢花的四溅、机床的轰鸣、高楼大厦上看不到原始的印记,工人,您用那坚实的臂膀拖起我们的生活。您用那扎实的工作方便了我们的便利

当你坐在小汽车享受个人的流动空间,当你坐在巴士享受公众的效益,当你坐在远行的大船享受旅途的潇洒,当你飞入蓝天把世界变小,您可知道劳动的美丽。

当你走进饭店、走进商店、走进繁华的商业区,你可知道服务的辛苦,站了一天的腿还是那样站立。

当你走进学校,你可看见知识的闪光,你可听到书与人的交流,你可闻到老师的汗水,知识变的劳动更加的伟大无比。

当你一切容入了社会,周围的一切都是平凡的劳动所给予。

生活是如此的美好,人类是如此的进步,一切的一切无不来自于我们的艰苦劳动、平凡的劳动,劳动是那样的默默无语。

劳动创造了,劳动创造了未来。在新的五一国际劳动节到来之际,让我们赞美劳动最美丽。

劳动节发言稿4

各位领导、各位评委、各位同事:

大家好!

首先我要感谢公司领导和共青团组织给我们提供的这样一个突破自己、展示自己的机会。一直以来我都非常羡慕和佩服那些在台上可以滔滔不绝、妙语连珠、引经据典、神态自如的人们,但我从来没有想过让自己也站在台前。当我听说公司要举办这次演讲活动时,我犹豫过但最终我勇敢的选择,我要突破自己、我要提升自己,给自己一个站在讲台上的机会,来表达出我内心那份对我们企业的热爱。

时间总是过的飞快,转眼间我来泰钢工作已经一年了。生活的考验,工作的磨练,让我们少了一份天真、少了一份莽撞、少了一份激情,但却多了一份成熟、多了一份慎重,更多了一份责任心,让我更懂得珍惜工作、珍惜生活、珍惜这份来之不易的责任。企业和工作是我们充盈生命的平台。在泰钢工作的一年里,我深深的感受到了我与企业的荣辱息息相关,与企业的命运紧紧相连。大家都知道,去年年底的金融危机波及范围极广,给中国股市造成了重创,这让许多企业濒临破产,甚至一些企业已经宣布破产。而就是这全球经济最困难的期间,却是我们不锈钢打响攻坚战的时刻,在如此困难的环境中,我们不锈钢在泰钢的悉心照料下逐渐直起挺拔的脊梁。我很荣幸我能在这段期间我见证了不锈钢成长里程,我很骄傲我能在这段期间陪着我们泰钢度过难关。

在这一年的生活中,给我留下了人生中最美丽的回忆,在这一年里我深刻感受到企业与时俱进、开拓创新的前进步伐。我自豪我们的泰钢连年克服重重困难,终于迎来二十五年的辉煌;我骄傲我能参与企业这艘激流勇进的航船扬帆远行的过程。感谢泰钢公司培养了我、锻炼了我,给了我一个可以探索自身价值的事业平台。没有企业的栽培,我不会拥有今天的一切。俗话说“好水酿好酒,好土塑好壶,好的环境造就好的人才”,在我们泰钢人中也一直流传这样一句话“泰钢既出钢材又出人才”,泰钢为我们造就了优美的工作生活环境。泰钢为我们创造了浓郁的企业文化,通过五条姿态的学习,让怎能让我们不努力拼搏。还有企业输导给我们的理念“泰钢靠我发展,我靠泰钢生存”,催我们奋进、赶我们超越。不光如此,泰钢还给我们提供了很多展示自己的很多活动,比如演讲,征文和铁流之声文艺汇演等,让我们能尽可能发挥自己的所长。泰钢给了我很多展示自己的机会,让我不仅在工作技术中得到的提高,也让我的思想得到了升华。

在这里我想说,我非常感谢我们的企业给我一个可以展现自己的工作平台。在此我也想呼吁大家一起为企业的发展而奋斗,也许有人对目前的工作已没有了激情,但既然我们选择了这个岗位,就必须记住自己的责任和使命。既然非做不可,与其被别人推着去做,还不如自觉自愿地尽力把它做得最好,努力找到工作的乐趣,当然,除非你真的不想工作。在我再次学五条姿态的时候我就明白,我就明白人与人之间的思想不同、心态不同,心态不同、结果不同,观念可以改变命运。每一个岗位就是一片充满生命力的土地,关键在于耕种它的人撒下的是什么样的种子,我相信只要我们用责任心去做好每一件事,那么在任何岗位上,我们都会收获事业的春天!一个有责任心的人,一定是一个积极向上的人,他懂得珍惜,知道感恩。让我们大家都成为一个象太阳一样积极的人走到哪里哪里亮,而不是象月亮一样消极的人,初一十五不一样。经验是最好的老师,当我们把平凡的工作重复一千遍一万遍的做好,就是不平凡。我们做不了大路,何不做一条羊肠小道;不能成为太阳,又何防当一颗星星,成败不在于大小,只在于你是否已经竭尽所能。

有一句话是这样说的:“如果你存在,那么就不要让自己可有可无的存在着”。对啊!我存在,我们存在,所以我们要让我们的存在有价值——那就做好身边的每一件事情,无论事情的多寡与巨细,让我们的责任心无处不在!什么叫有能力?

我认为:有责任心就有能力,没有责任心就没有能力!

一年多的工作学习和生活,丰富了我的社会阅历,教会了我一些人情世故,让我深深体验到责任心在工作学习生活中的份量。工作和家庭一样,永远意味着责任,肩负起自己的责任是多么重要!因为责任意识会让我们表现得更卓越!只有承担责任的生命,才叫真正的生命!

我们的责任心是企业远航的风帆。让我们用一份责任心和一颗感恩的心,不断提升自己所在的岗位资源,成为我们企业远航的风帆!把企业当作我们的家,共同经营好这个大家庭吧!祝愿我们的“家”一帆风顺!越走越好!

谢谢大家!

劳动节发言稿5

尊敬的各位领导、老师:

大家晚上好!

说实话,当老师并不是我特别喜欢的职业。但是,我个性中最大的特点就是不轻易放弃,一件事要么不做,要么就尽力去做好。我用一件件小事,一言一行去履行一名教师的职责,去诠释一名共产党员对教育事业的忠诚。今天,我想谈三方面的感受。

一、学习是为了胜任现在的工作

作为教师,学习是必不可少的,我爱好学习,也善于学习。

我于1998年分配到四中参加工作。同年十二月,取得自考本科学历和学士学位。担任过高一、高二、高三的英语教学,兼任过班主任、英语教研组组长和高三英语备课组组长,在全组成员的共同努力之下,我组被评为过“优秀教研组”和“优秀备课组”。我还顺利通过普通话等级考试,获得信息技术高级证书,参加了岗位培训。

初踏上讲台,我便深切体会了英语口语对于英语教师的重要性。于是,我收听英语新闻练英语口语和听力。并于20xx年顺利通过英语口试和笔试的考核,成为长沙地区第一批全国英语等级考试二级口试考官。和本组的曾晖一起,每年两次参加浏阳考点的二级口试主考,均能出色的完成任务,且能为培训我校的考生贡献一份力量。

从事教育工作越久,就越是能发现自己教育、教学方面知识的缺乏。于是,大量地阅读专业书籍,《班主任》、《中学语数英》、《中学英语教学参考》、《中小学英语教学》等都是我的电源,不断地给自己充电。读书记心得感受已成为我的一种学习习惯,这也为我在近几年里多次在《英语学习辅导》、《英语周报》、《学生双语报》等省级刊物上发表文章打下了基础。

因为我学习,所以我进步。20xx年我被评为“深受学生欢迎的老师”,05年评上学校骨干教师,获课堂评优校一等奖、市二等奖,05和06年评为学校优秀教师,06年被评为校教研教改积极分子、XX市读书积极分子、XX市第二届骨干教师。05、06两年年度考核均为优秀,受到市政府的嘉奖。

“能胜任现在的工作”是我继续学习的惟一重要理由。

二、将爱心献给学生——做学生的良师益友

在人生的辞典里,“爱”一词最为广博而深奥。但是每个人爱与被爱的生活中,它又显得是那样单纯与具体。有经验的老师都知道教育学生最好的方法是爱。而我在当班主任的过程中更深切体会到了这一点。

去年刚当班主任时,发现了这么一个学生:一双 “仇视”的眼睛,冰冷的目光,无所谓的态度。每天不是迟到,就是上课或上自习讲小话,做小动作,给科任老师和同学不小的干扰。每次找他谈话,他总是头一歪,一副爱搭不理的样子,似乎在对我说“看你拿我怎么办?”让我感觉到自己的工作根本没有成效。但我很清楚,这种情况若不及时解决,只会导致师生“两败俱伤”,对整个班级的管理会有极其恶劣的影响。俗话说:“解铃还须系铃人”。我必须找出问题出在哪里,才能对症下药。

从我对他不断的观察和接触中,我发现了他“仇视”我的原因:其实,他排斥的不是我,而是我的“班主任”身份。或许因为高二时受过处分,所以他特别害怕老师盯着他,害怕老师正式找他谈话,尤其怕班主任。也因为害怕,他把自己伪装得像一个“刺猬”。只要在他认为老师要“伤害”他的时候,他就用他的刺来“保护”自己。他“仇视”的眼神、他无所谓的态度、他“冷冰冰”的语气均是他的“保护刺”。

而实际上,他最需要的是老师的关心和肯定。于是,我联系了他的家长。之后的几天,他好了一些,收敛了许多。但仍然是当面一套,背面一套。于是,在暑期补课结束的那天,我又打了电话去他家,将那几天他的进步告诉了他的爷爷,我想他爷爷肯定会跟他提我打电话的事。果然,返校后他的表现又好了一些,眼光柔和了许多。十月份他两次伤了脚回家去治,这期间,我多次打电话去他家,了解他的恢复情况。他回来之后,我不断地关心他的伤情和生活。我发现他违纪越来越少,变得爱亲近老师了,他还毛遂自荐当了财产管理员,似乎身体里的热情被唤醒了。这些我都及时打电话告诉了他的家长。他爷爷有一次在电话中说,我打到他家的电话费用起码有200元。当然,他夸张了,但是我的电话关心和表扬让我又少了一个“刺头”学生,多了一位尽心尽力工作的班干部,别说两百元,更多也值。

另一次,班上一位南区同学父亲骑摩托车出了车祸,头部受伤严重。得知了这个消息,他来请假时哭得一塌糊

涂。回去照顾了他父亲一星期,期间我打过三次电话去了解情况。他回来之后情绪极其低落,原来爱闹爱笑的他变得愁眉不展,整天唉声叹气。于是,我给他讲一些人生哲理故事,告诉他“困难是机会”。我的电话成为他和家庭之间联系的纽带,而我则两头做着安慰工作。我把他父亲的每一点恢复及时告诉他,换来了他脸上日益增加的微笑,而这时,我又会及时地鼓励他。终于有一天,他主动来跟我说他已经战胜了自己,有了面对困难的勇气,要我不要担心他。后来,他放了两个草莓在我的桌上,底下压着一张纸条,上面写着:老师,谢谢您!

我用电话经常保持联系的家长还有很多,有时候告之家长学生在校的表现或是成绩,偶尔问问学生家庭的情况以便更好地帮助情绪低落的学生走出低谷,多数情况下我都会讲到学生的进步哪怕他再调皮,他至少有一个优点可讲。这种时候,我听到了家长们激动地一再说“谢谢”,尽管我总是说“这是我应该做的”,但是我的内心却很满足、很自豪。

然而百密终有一疏。我的一个小疏忽差点伤害了一个学生敏感的心灵。在我第四次调完座位的那天晚上,熄灯就寝后,一位被排在7号的高个子男生却还大声地在发牢骚,而且,句句带脏话。我大概知道他是对座位不满意,但是,又很纳闷。因为第三次调座位他不满意时,我将他从后面调到了一组二号,可一个星期不到,他以离黑板太近伤眼睛为由,坚决要换回后面去,我同意了。也因而这次还是把他排在后面。但是没想到他反应那么大。不过,考虑到他是事出有因的,我当时只是心平气和地提醒他先睡,有话明天再说。可是,他反而变本加厉,大有非闹到全寝室都睡不着不可。我很生气,但是,我始终记着这么一句话:如果你生气,你就数到十;如果你还生气,你就数到一百。我最终忍住了没有发作,而他也在同学的舆论中慢慢安静下来。第二天考理综,他几乎是交了空白试卷,原本擅长理综的他竟然打了个29分。晚自习时,他又故意扰乱班上纪律。于是,我跟他在校园里进行了一次长谈,那是我们第二次在那里长谈,两次他都哭得很厉害,上一次为不肯来上学的好友,这一次却是完完全全地为自己。他激动到手脚不停地颤抖,连下楼梯我都担心他摔倒而扶着他。从他泣不成声的话语中,我知道了他这么反常的原因:他说他并不在意坐在最后,只是觉得委屈,其他同学都坐过前面,只有他一个人每次都被排在最后。所以,他认为我不关心他,认为自己是班上最不被关心的一个。这是一个极敏感、需要老师关爱的学生,但是,我却疏忽了,无意间对他造成了伤害。庆幸的是,补救还不太迟。于是,我回忆去年我接手时他的情况,我把我通过观察接触对他的了解都告诉他,然后我谈他起起落落的成绩,谈到他母亲对他的期望,谈他自己为高考定下的490分的目标,以及现在与目标的差距,我一再地用数据说话,这些我平时都特别关注所以印象特别深刻。

而当我讲出那样具体的数据时,他显然被触动了,也许惊讶于我对他的一清二楚吧。后来,他平静了下来。第二天完全恢复了正常,跟同学有说有笑,看到我也是满脸笑容,这次的理综周考又考回了他自己的水平,打了223分。

后来,他的母亲打来了电话,一再在电话中说我教育了她的儿子还让我受委屈很过意不去。而我心里确实有些委屈,但我总是将心比心,我排了他不满意的座位,他也委屈,他需要发泄,这是人之常情。再说,我也是做母亲的人,我会用母亲的心去看待我的学生,对他们充满爱和包容。

从这三件小事上,我体会到了:用真心去爱你的学生竟能得到如此丰厚的心灵回报,而这是只有我们教师才拥有的精神财富。就为了学生的这份纯洁的爱戴之情,也为了一名教师的神圣职责,我必须尽力工作。

三、捧着良心教书——是我对责任的理解

当高中老师辛苦,教高三更累,而作为高三的班主任那更是个长周期的艰苦过程,但是我们都知道责任大于一切。

班上学生人数多,基础参差不齐。因此,上学期初,尽管我付出了许多努力,但是自习纪律还是不好。于是,我别无选择地成为他们的“陪读”,只是为了给想读书的同学创造良好的学习环境,结果把自己弄得很累,精神很紧张。不过,我认为那值得。

同时,我也在想其它的方法整顿纪律。我认为最理想的境界就是让全班学生发挥出自我管理的作用,形成班级舆论监督。于是,我重点抓班干部的培训:定期召开班干部、寝室长、课代表会议。明确每一位班干部的职责,一再强调学生自我管理的重要性。而且,不定时地对他们前段的工作进行评价,肯定他们做得好的地方,鼓励他们继续加油。

皇天不负有心人,我这种双管齐下的方法很快有了成效。各线工作有条不紊地进行,收获自然也就来了。体育委员捧回了“运动会第一名”的奖状,团支部获得了“优秀团支部”的称号,“文明寝室”不断地冒出来。整个班级的成绩也在稳中有进,从头几次月考的从不达标到去年期考至今一直都能达标,而且在三月份时还获得了“优胜班级”的称号。

现在班上的卫生、纪律很正常,我很放心。但是,我仍然愿意在教室里陪他们读书,因为我喜欢与学生一起读书的感觉,也想用自己的行动去感染学生。我也把这当成是我作为老师的责任。许多次早自习,我拿了普通话教程在教室大声朗读,刚开始时,一些学生好奇地看着我,还有同学下自习后好奇地来翻我的书,然后说一句:老师,你也还要读书啊。我则干脆地告诉他们:当然,活到老要学到老。这样也给我的学生上了生动的一课。

我是一个班主任,更是一个的母亲,这双重的身份也让我有过一个艰难的心理煎熬时期。我刚当班主任时,每次发现我要出门,两岁多的儿子总会提前堵在门口,抱着我的腿,哭喊着不让我走。而我在简单的思想工作做不通的情况下,只有残忍地掰开他的手,“逃”出家门。在他撕心裂肺的哭声中冲向教室,去尽我当老师、当班主任的责任,却没有尽到母亲的责任。有时侯,坐在安静的教室,看着我前面这些学得不亦乐乎的别人的孩子,我就会想到自己的孩子。我早上出门时,我的孩子还没醒来,白天他上幼儿园,傍晚我们见上宝贵的一面,晚上我下班时他早已进入梦乡。多少次好心的同事和同事的家属打电话告诉我,我的儿子大冷天的早上单衣单裤站在门外发抖,而门却在他出来那一刻已被风关上,奶奶去买菜还没有回来。想到这些我就心情沉重。记得有一次查寝时,一位女生对我说“汤老师,我的同桌说你哭了。”确实,不知有多少次想着想着,眼泪就溢出来了。尽管这种时候我都会站到教室后面去,可还是让眼尖的学生看到了。庆幸的是,现在我的儿子已经习惯了一天到晚奶奶陪着他、照顾他、教育他。这一点我完全不必担心。但是,奶奶对孙子太宠了,几乎是百依百顺。吃饭要奶奶喂,喝水要奶奶拿,穿鞋要奶奶帮忙,垃圾随地丢,因为奶奶会在后面捡,而这些过去他都会自己做。可是,现在奶奶把孙子的事全当成了她自己的事给包办了。而我,只能看在眼里急在心里。因为我没有时间教育孩子、没有时间去纠正他的不良习惯,只能将这些推至高考之后,心里却充满了愧疚。我对我的婆婆也是有愧疚的,她不仅包容我没有时间做家务,而且还总是担心我太累而身体受不了,想方设法给我进补,待我如亲生女儿一般。我对我的丈夫又何尝没有愧疚?在我班级管理不顺手的时候,他不仅能听我发牢骚,还总是耐心地帮我分析问题,找到解决的办法。但是,对于我的.学生我无愧于心。因为,我是捧着良心教书,这是我对责任的理解。

也许正因为我只是个平凡的人在做着普通的事,所以我特别喜欢这么一句话:将普通事做好就是不普通,将平凡事做好就是不平凡。而现在,我的学生也到了高考前最关键的时刻,还有许多的平凡事、普通事等着我去做,我将尽我最大的努力来回报领导、同事对我的信任和帮助,力求高考能用优异成绩向社会、向学校、向家长交上一份满意的答卷

劳动节发言稿6

尊敬的领导、同志们:

大家好!

近年来,在各级党组织和工会组织的正确领导下,我行工会上下联动,坚持以人为本,全力推进企业文化、职工文化建设,提升职工队伍素质,增强职工集体荣誉感和凝聚力,以“职工之家”的兴建,推动全行经营管理模式更加高效地服务职工,服务企业发展,服务地区经济。为我行“打造精品银行,演绎精彩人生”提供内在的精神动力和强大的人才支撑,我行先后获得市级“文明单位”、“模范职工之家”、县级“企业文化建设先进集体”、工会工作“综合先进单位”、“五一巾帼标兵岗”、“先进女职工组织”、“三八”红旗集体等20多个奖项;董事长×××获得市“劳动模范”称号;工会主席×××先后被县委宣传部XX县总工会评为“企业文化建设先进个人”、“工会工作标兵”;职工陈伟获县“五一”劳动奖章;职工xx参加xx市银行业20xx年度“最美大堂经理”评选获“最具潜力奖”。我们的做法是:

  一、充分把握标准,建好“职工之家”

一是完善工会组织,打牢“建家”基础。建立工会组织是兴建“职工之家”的基础,我们充分认识到工会工作在调动职工立足本职、爱岗敬业、服务发展和维护职工合法权益的重要作用,为此,建行初期,我们就按照法定程序,通过选举产生江苏xx农商银行第一届工会委员会、妇女工作委员会、文娱体育活动委员会等六个委员会,成立文娱、体育活动领导小组和各支行工会小组等分支机构,依据《工会法》明确六个委员会工作职责。制定详细的活动计划,任务分工,责任落实,定期会办,推进活动开展,保证了工作的规范化、制度化。二是突出主体地位,把握“家”的内涵。将企业打造成职工畅所欲言的平台,我们通过职代会,职工大会和不同形式的职工会议形式,广辟言路,充分调动职工积极性,广泛征集职工意见,让职工的心声通过不同渠道表达,全面了解职工诉求和职工对企业发展的良好建议,努力让职工积极参与企业管理,体现职工主人翁地位。三是高标准建设,高起点“建家”。为了提高职工参与企业建设的积极性,丰富职工文化生活,我们立足“高标准建设,高起点‘建家’”。将总行十五、十六两层楼不少于1300平方米的场地开辟为“职工之家”,设立图书阅览室、琪牌室、斯洛克球室、电子阅览室、乒乓球室、员工健身房、歌舞厅等,每天按时开放,适时开展文体活动,让职工身心全面发展。

  二、以“家”为平台,推进企业文化

企业文化是企业发展的向心力,良好的文化氛围将调动职工积极向上的精神,我们以“职工之家”为平台,深入推进企业文化,提高职工凝聚力。一是深入宣传和培育企业文化核心理念,引领全行各项工作。通过演讲比赛、比唱行歌等形式,提高员工对我行市场定位、责任使命的认识,打牢企业文化核心理念,增加员工自觉干好本职工作的动力。二是搭建职工行使权利的平台。20xx年4月和10月,我行先后召开了两次职代会,选举了工会组织成员和职工监事;审议了主要规章制度;投票表决《薪酬管理办法》、《关爱职工办法》等议案。使广大职工充分行使权利,推动全行良性发展。三是发挥好行报、行网的作用,宣传我行一系列经营管理活动成果,刊登员工优秀文学作品,推进“家园文化”建设。四是组织开展了“三八”妇女节、“八一”建军节座谈会和联欢会,行领导与职工代表交谈会,了解职工的想法,关心职工的生活;组织庆“五一”迎“五四”演讲、歌咏比赛,展现职工风采,深化“打造精品银行,演绎精彩人生”的内涵和愿景;组织“秀我风采”主持人选拔赛,充分展现了我行员工才艺;在各类文艺(娱)兴趣小组活动的基础上,成功地举办了行庆一周年文艺晚会,切实增强我行的凝聚力和影响力。五是积极开展多种体育活动,丰富员工业余生活,增强员工的身体素质。成功举办了首届职工运动会,项目涉及乒乓球、羽毛球、蓝球、

足球、扑克、象棋、摸石过河、绑腿跑、自行车慢赛等项目,极大的调动了员工参与企业文化职工文化活动的积极性。积极组织和参加县、市相关单位组织的乒乓球、篮球和足球联谊比赛、交流等,进一步丰富员工文化生活。六是抓好职工学习教育。开展职工“多读书、善读书、读好书”活动,每周开展集体学习,对所学知识进行讨论消化,做好学习记录,使读书学习蔚然成风,努力增长职工知识,开阔视野。组织开展业务技能比赛,提高员工业务技能和服务水平,发现和培养了一批技术过硬、素质较高的业务骨干。七是表彰先进,增强干劲。在行庆一周年晚会上,对年度各类获奖员工通过表彰大会进行集中奖励,增强员工的凝聚力和荣誉感。八是提高员工的福利待遇。我行通过有效落实《职工关爱活动管理办法》和《亲情1+1“感恩父母”实施办法》等福利工程,定期为员工开展健康体检;对结婚、生病等职工进行慰问;利用春节、“三八”妇女节、“八一”建军节、重阳节等时间对员工、退役军人、退休老员工等组织慰问、联谊活动;对职工及家属大病实施救助等,增强员工的集体归属感与内部凝聚力。

  三、延伸“家”的内涵,担当社会责任感

作为地方金融机构,我们关心地方发展,引导全体职工积极担当社会责任,在企业不断发展壮大的同时,反馈社会、回报社会。20xx年,工会组织60名员工参与无偿献血××毫升,得到卫生部门的认可;积极开展资助困难学生活动,救助滨中贫困学子,现场发放xxxx元助学金,受惠学生达45人;参加牵手扶贫工程,结对帮扶界牌xx村,定期对该村的贫困、年老村民进行慰问;春节前夕对xx港经济区黄海村30户病灾户逐户登门发放慰问金;对“留守”学生开展“爱心妈妈”帮扶活动,为他(她)们送去母爱。通过开展多项社会公益活动,增强了我行员工的社会责任感,树立了我行良好的品牌形象。

我行将继续以党的十八大和十八届四中全会精神为指导,围绕全行重点工作,坚持党委统一领导,全力推进我行企业文化、职工文化和“三个文明”建设,在我行建成更高层次的“职工之家”,推进“打造精品银行、演绎精彩人生”活动深入开展。

劳动节发言稿7

尊敬的各位老师,亲爱的同学们:

大家好!

高尔基曾说:我们世界上最美好的东西,都是由劳动、由人的聪明双手创造出来的。其实我们生来就是一群劳动者,是劳动让我们创造出了这个七彩世界。是劳动,让田野瓜果处处飘香,是劳动,让红领巾喜悦地飘进知识的海洋。

许多同学认为劳动就是指体力劳动。那错了。它包含体力劳动和脑力劳动,它赠予人类许多骄傲,许多辉煌,也给中国历史留下不少闪光的华章铭文,如司马迁多年努力编成了《史记》,李时珍寻寻觅觅终得《本草纲目》……再如神州五号、六号的成功发射是经过许多科学家几年的努力才换来的。可见劳动价值之大。

无穷的知识都是劳动的结晶,任何成就都是刻苦劳动的结果。我们应付诸行动,相信只要肯刻苦劳动,那所得到的将是更宝贵的财富。对于我们小学生而言,现在正是学习阶段,学习也是一种劳动,在这段过程中,我们可能会遇到许多诱惑,许多困难。请不要畏惧,不要退缩,把目光放长远,那样,在求学路上,你就不会那么轻易地被困难所打败。要时刻铭记:一分耕耘,一分收获。我们所获得的知识都是老师诲人不倦的教育和自己刻苦学习的成果。

同学们,热爱劳动更是中华民族的传统美德,我们理应将它传承下去。在我们的校园里,每天都涌动着一群值日的同学,每天都有人在默默地打扫卫生,每天都有人随手捡起地上的垃圾……是他们共同创造了整洁的校园环境,让我们得以在清新的校园里快乐地学习。

同学们,五一劳动节即将到来,让我们从身边做起,从现在做起,随手捡起地上的垃圾,轻轻放入筒内。认真仔细地完成每一项作业,做个真正的好学生。我们是劳动者,更是未来世界的主人,那就让我们用心感受世界,用行动美化世界吧!

劳动节发言稿8

各位老师、各位同学:

五一国际劳动节是全世界劳动人民的盛会,是全世界劳动人民的节日.值此佳节来临之际,我代表xxx学校向全校的教职工、全校的同学及其家长们致以节日的问候和诚挚的敬意!向长期关心xxx学校建设和发展的社会各界人士致以崇高的敬意和真挚的问候!祝大家身体健康,家庭幸福!工作顺利,祝同学们学习更上几一层楼!

俗话说,劳动最光荣,劳动人民是最光荣的人。在我国国家改革和建设的各个时期,都涌现出无数个勤劳勇敢的劳模代表,他们身上折射出的美德是值得我们个人学习的。而这此爱岗敬业,艰苦奋牛、勇于创新等的美德已经成为中华民族宝贵的财富。我们xxx学校办学xx年以来,也是在全体教职工和全校学生的不断努力下才取得了优异的进展和成绩,在加强师资队伍建设之时,我们也加快了人才队伍的建设,学校的后勤服务、教学管理、师资队伍等的建设都有很大的进步。尤其是那些工作在第一线的老师们,他们辛勤地耕耘在三尺讲台上,将桃李的种子洒满了天下,也塑造出了xxx学校的品牌。你们是伟大的,xxx学校因你们的存在而精彩!

全体教职工,全体同学们,在知识和学问的海洋中,我们要勇往直前才能有所成就。让我们斟满酒杯,为了光荣的劳动者,也为着我们光明的未来,干杯!

劳动节发言稿9

尊敬的领导、同志们:

大家好!

近年来,在各级党组织和工会组织的正确领导下,我行工会上下联动,坚持以人为本,全力推进企业文化、职工文化建设,提升职工队伍素质,增强职工集体荣誉感和凝聚力,以“职工之家”的兴建,推动全行经营管理模式更加高效地服务职工,服务企业发展,服务地区经济。为我行“打造精品银行,演绎精彩人生”提供内在的精神动力和强大的人才支撑,我行先后获得市级“文明单位”、“模范职工之家”、县级“企业文化建设先进集体”、工会工作“综合先进单位”、“五一巾帼标兵岗”、“先进女职工组织”、“三八”红旗集体等20多个奖项;董事长×××获得市“劳动模范”称号;工会主席×××先后被县委宣传部和县总工会评为“企业文化建设先进个人”、“工会工作标兵”;职工陈伟获县“五一”劳动奖章;职工xx参加xx市银行业XX年度“最美大堂经理”评选获“最具潜力奖”。我们的做法是:

一、充分把握标准,建好“职工之家”

一是完善工会组织,打牢“建家”基础。建立工会组织是兴建“职工之家”的基础,我们充分认识到工会工作在调动职工立足本职、爱岗敬业、服务发展和维护职工合法权益的重要作用,为此,建行初期,我们就按照法定程序,通过选举产生江苏xx农商银行第一届工会委员会、妇女工作委员会、文娱体育活动委员会等六个委员会,成立文娱、体育活动领导小组和各支行工会小组等分支机构,依据《工会法》明确六个委员会工作职责。制定详细的活动计划,任务分工,责任落实,定期会办,推进活动开展,保证了工作的规范化、制度化。二是突出主体地位,把握“家”的内涵。将企业打造成职工畅所欲言的平台,我们通过职代会,职工大会和不同形式的职工会议形式,广辟言路,充分调动职工积极性,广泛征集职工意见,让职工的心声通过不同渠道表达,全面了解职工诉求和职工对企业发展的良好建议,努力让职工积极参与企业管理,体现职工主人翁地位。三是高标准建设,高起点“建家”。为了提高职工参与企业建设的积极性,丰富职工文化生活,我们立足“高标准建设,高起点‘建家’”。将总行十五、十六两层楼不少于1300平方米的场地开辟为“职工之家”,设立图书阅览室、娱乐室、斯洛克球室、电子阅览室、乒乓球室、员工健身房、歌舞厅等,每天按时开放,适时开展文体活动,让职工身心全面发展。

二、以“家”为平台,推进企业文化

企业文化是企业发展的向心力,良好的文化氛围将调动职工积极向上的精神,我们以“职工之家”为平台,深入推进企业文化,提高职工凝聚力。一是深入宣传和培育企业文化核心理念,引领全行各项工作。通过演讲比赛、比唱行歌等形式,提高员工对我行市场定位、责任使命的认识,打牢企业文化核心理念,增加员工自觉干好本职工作的动力。二是搭建职工行使权利的平台。XX年4月和10月,我行先后召开了两次职代会,选举了工会组织成员和职工监事;审议了主要规章制度;投票表决《薪酬管理办法》、《关爱职工办法》等议案。使广大职工充分行使权利,推动全行良性发展。三是发挥好行报、行网的作用,宣传我行一系列经营管理活动成果,刊登员工优秀文学作品,推进“家园文化”建设。四是组织开展了“三八”妇女节、“八一”建军节座谈会和联欢会,行领导与职工代表交谈会,了解职工的想法,关心职工的生活;组织庆“五一”迎“五四”演讲、歌咏比赛,展现职工风采,深化“打造精品银行,演绎精彩人生”的内涵和愿景;组织“秀我风采”主持人选拔赛,充分展现了我行员工才艺;在各类文艺(娱)兴趣小组活动的基础上,成功地举办了行庆一周年文艺晚会,切实增强我行的凝聚力和影响力。五是积极开展多种体育活动,丰富员工业余生活,增强员工的身体素质。成功举办了首届职工运动会,项目涉及乒乓球、羽毛球、蓝球、足球、扑克、象棋、摸石过河、绑腿跑、自行车慢赛等项目,极大的调动了员工参与企业文化职工文化活动的积极性。积极组织和参加县、市相关单位组织的乒乓球、篮球和足球联谊比赛、交流等,进一步丰富员工文化生活。六是抓好职工学习教育。开展职工“多读书、善读书、读好书”活动,每周开展集体学习,对所学知识进行讨论消化,做好学习记录,使读书学习蔚然成风,努力增长职工知识,开阔视野。组织开展业务技能比赛,提高员工业务技能和服务水平,发现和培养了一批技术过硬、素质较高的业务骨干。七是表彰先进,增强干劲。在行庆一周年晚会上,对年度各类获奖员工通过表彰大会进行集中奖励,增强员工的凝聚力和荣誉感。八是提高员工的福利待遇。我行通过有效落实《职工关爱活动管理办法》和《亲情1+1“感恩父母”实施办法》等福利工程,定期为员工开展健康体检;对结婚、生病等职工进行慰问;利用春节、“三八”妇女节、“八一”建军节、重阳节等时间对员工、退役军人、退休老员工等组织慰问、联谊活动;对职工及家属大病实施救助等,增强员工的集体归属感与内部凝聚力。

三、延伸“家”的内涵,担当社会责任感

作为地方金融机构,我们关心地方发展,引导全体职工积极担当社会责任,在企业不断发展壮大的同时,反馈社会、回报社会。XX年,工会组织60名员工参与无偿献血××毫升,得到卫生部门的认可;积极开展资助困难学生活动,救助滨中贫困学子,现场发放xxxx元助学金,受惠学生达45人;参加牵手扶贫工程,结对帮扶界牌xx村,定期对该村的贫困、年老村民进行慰问;春节前夕对xx港经济区黄海村30户病灾户逐户登门发放慰问金;对“留守”学生开展“爱心妈妈”帮扶活动,为他(她)们送去母爱。通过开展多项社会公益活动,增强了我行员工的社会责任感,树立了我行良好的品牌形象。

我行将继续以党的十八大和十八届四中全会精神为指导,围绕全行重点工作,坚持党委统一领导,全力推进我行企业文化、职工文化和“三个文明”建设,在我行建成更高层次的“职工之家”,推进“打造精品银行、演绎精彩人生”活动深入开展。