解决人际关系的冲突一般用三步:对质,解释,摆明立场。有矛盾了,就去对质,对质中有误会那就解释,解释完毕之后摆明自己的立场。三步完成,要么事情翻篇,要么流言终结。再起事端,这人就不在人际圈了。如此,可解决大部分人际纠葛。
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